Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Uprawnienia: prawo jazdy kat. B
Wymagania inne:
Wymagania niezbędne (wymagania konieczne do podjęcia pracy na stanowisku) stawiane kandydatowi/ kandydatce na stanowisko ds. infrastruktury i transportu są następujące:1) posiadanie obywatelstwa polskiego;2) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych;3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku;4) wykształcenie średnie lub wyższe;5) doświadczenie w pracy w administracji publicznej - minimum 6 miesięcy;6) znajomość aktów prawnych oraz zagadnień z zakresu drogownictwa, realizacji inwestycji;7) posiadanie prawa jazdy kategorii B.Wymagania dodatkowe (pozostałe wymagania pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku) stawiane kandydatowi/kandydatce na stanowisko ds. infrastruktury i transportu są następujące:1) doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku;2) umiejętność zarządzania czasem i priorytetyzacji zadań, obowiązkowość, systematyczność, komunikatywność, zaangażowanie;3) umiejętność analitycznego myślenia i negocjacji;4) znajomość przepisów w zakresie:a) ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U.2025.1153 z późn. zm.),b) ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 1135),c) ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. kodeks postępowania administracyjnego (t.j. Dz.U.2025 poz. 1691),d) ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (t.j. Dz.U.2025 poz. 1483 z póź. zm.),e) ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (t.j. Dz.U. z 2022 r. poz 902),f) Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 18 stycznia 2011 r. w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych (Dz.U. z 2011 r. nr 14 poz. 67).----------------------------------------Okres zatrudnienia: od 01.06.2026 r. do 31.08.2026 r. (zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych) - z możliwością przedłużeniaGodz. pracy: 07:30 do 15:30
Jabłonowo Pomorskie
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 5 030 do 6 300 PLN
Opis wynagrodzenia:
wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 5030,00 - 6 300,00 zł brutto, dodatek za wieloletnią pracę - w zależności od stażu pracy z przedziału od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Brodnicy